Приветствую Вас коллеги и читатели этого блога!
В прошлой статье я начал рассказ о стилях руководства, и сегодня я подробно разберу авторитарный стиль руководства. Отношение к авторитарному стилю руководства - неоднозначное. С одной стороны подчиненные имеют потребность в «сильной руке» своего руководителя, который берет на себя всю ответственность за принимаемые решения, с другой стороны они хнычут, что ущемляются их права и свобода.
В прошлой статье я начал рассказ о стилях руководства, и сегодня я подробно разберу авторитарный стиль руководства. Отношение к авторитарному стилю руководства - неоднозначное. С одной стороны подчиненные имеют потребность в «сильной руке» своего руководителя, который берет на себя всю ответственность за принимаемые решения, с другой стороны они хнычут, что ущемляются их права и свобода.
